Переводчик: Петр Власов Это первая книга по теме психологического анализа процесса стратегического менеджмента В современных условиях рынок становится все более сложным, растет конкуренция и основным аттхяпреимуществом компаний часто являются специальные знания и технологии Поэтому проблема обучающихся организаций и организационного обучения достаточно перспективна и интересна Книга привлекает не только новым теоретическим подходом, но и практическими методами органибгпъдзационного развития и обучения Она снабжена яркими примерами, поэтому представляет большую ценность для практиков Это новый взгляд, который связывает психологию, управление и создание знаний внутри организации в единый подход к проблемам организационного поведения, стратегического менеджмента и управления персоналом Авторы Джерард П Ходкинсон Gerard P Hodgkinson Пол Р Сперроу Paul R Sparrow.